加拿大5个前景不错的职业,行业市场庞大,人才需求旺盛!

随着每年移民加拿大的人数逐渐增加,我们经常被问到的一个问题是:加拿大最需要的工作是什么?当中有一些工作职位一直被列为加拿大需求最大的工作之一,因此在这些职业中建立职业道路对个人来说通常不那么困难,尤其是在人事代理机构的帮助下。

今年,对大多数角色的需求都有所增加。有熟练工人的角色,如普通工人、卡车司机和焊工。同样,行政和专业领域的人员也有角色,如人力资源经理、项目经理、客户经理、行政助理和接待员。

加拿大各省和地区都有职位空缺。每个人都有不同的职业道路、技能优势,从蓝领到白领,都有一席之地。

加拿大5个前景不错的职业,行业市场庞大,人才需求旺盛!
  1. 网页开发者

Web 开发人员在从中小型企业到大型公司和政府的各种组织中工作。Web 开发人员是参与应用程序开发的专家或程序员。

凭借加拿大对全球人才流的两周处理时间表,网络开发人员拥有获得加拿大工作许可的可靠途径。

平均工资:69,305 美元

NOC代码:2175

相关职业:网页设计师、网站管理员、搜索引擎优化 (SEO) 专家。

  1. 人力资源 (HR) 经理

人力资源经理有责任在加拿大紧张的就业市场中招聘合适的人才。人力资源经理是加拿大另一个最受欢迎的工作。

平均工资:89,003 美元

NOC代码:0112

  1. 电气工程师

电气工程师是现代经济中的重要角色。电气工程师设计、分析、指定、构建和测试电气系统和组件,并负责其安全运行。

平均工资:91,832 美元

NOC代码:2133

相关职业:电气和电子工程师。

  1. 兽医(Vets)

加拿大人喜欢宠物,许多人拥有各种各样的宠物,包括猫、狗和其他家养动物。然而,加拿大的兽医数量供不应求,这使其成为多年来加拿大需求量最大的工作之一。

加拿大的兽医必须拥有获得正确批准的兽医学校的学位。试图在加拿大建立职业道路的兽医必须获得省/地区内监管机构的许可,因为这是省级监管的职业。

平均工资:95,804 美元

NOC代码:3114

  1. 人力资源和招聘人员

业务增长,因此,对适合这些空缺职位的人才的需求相对增加。招聘人员(Recruiters)在满足加拿大对候选人填补空缺职位的无休止需求方面发挥着重要作用。在工程和技术等专业领域,对招聘人员的需求非常高。

试图在加拿大建立职业道路的招聘人员必须拥有人际关系等领域的学士学位。招聘人员可以通过注册为专业招聘人员来提高他们的机会,也可以通过成为加拿大专业招聘人员协会 (APRC) 的成员。

平均工资:65,292 美元

NOC代码:1223

相关职业:人力资源专业

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